Hoe motiveert en inspireert u medewerkers enerzijds en stuurt u op rendement van de bouwmaterialenhandel anderzijds? En dat in een branche waar de marges onder druk staan door toenemende logistieke kosten, maar ook door de vele aanbieders. Een hedendaagse coach zet anderen aan tot het verbeteren van prestaties en het verleggen van de persoonlijke grenzen. Organisaties leveren zo een hogere arbeidsprestatie waardoor een hoger rendement wordt gehaald.
Inhoud
- Modellen van coaching en effectieve toepassing
- Menstypes en eigen gedrag herkennen
- Medewerkers aanspreken op prestatie en gedrag
- Prestatiemeting van mensen, processen en het systeem van werken
- Rollenspellen gebaseerd op praktijkcases
Doelgroep
Medewerkers binnen de bouwmaterialenhandel die leiding geven en leiding gaan geven.